2022-11-01から1ヶ月間の記事一覧
何をもって「危険」と判断するかは、「採用する側が何を求めているか」次第。 採用側が求めている実績が「50代であっても、自らも実務をこなせるリーダー」である場合をここでは想定。 この場合、危険なのは「子会社のManaging Directorをこなしてきました」…
何をもって「危険」と判断するかは、「採用する側が何を求めているか」次第。 採用側が求めている実績が「50代であっても、自らも実務をこなせるリーダー」である場合をここでは想定。 この場合、危険なのは「子会社のManaging Directorをこなしてきました」…